青海省海北州紀委監委6月10日通過當地媒體“海北新媒”通報2起不擔當不作為典型案例。澎湃新聞記者注意到，兩起典型案例中的第一起是“門源縣委組織部副部長申順龍在干部考察中失職失責等問題”。

為進一步強化警示教育力度，教育引導各級黨組織和廣大黨員干部主動擔當作為，持續營造干事創業的良好氛圍，現將2起不擔當不作為典型問題通報如下：

1.門源縣委組織部副部長申順龍在干部考察中失職失責等問題。2015年5月，以申順龍為組長的門源縣委考察組在未調閱考察對象干部人事檔案、未認真核實考察對象身份、未詳細審查考察對象政治面貌的情況下，為楊某等擬提任人員出具考察材料，將考察情況上報縣委組織部并提交縣委常委會議進行研究，導致縣委將不具有中共黨員身份的干部楊某提任為縣國土局黨組成員、副局長。2020年3月，申順龍受到黨內警告處分。

2.剛察縣哈爾蓋鎮黨委書記南久多杰履行第一責任人責任不到位和哈爾蓋鎮派出所所長索南才讓履行監管責任不力問題。2017年至2018年，南久多杰在擔任剛察縣哈爾蓋鎮黨委書記期間，發現貢公麻村虛報冒領和套取耕地地力保護補貼資金174.11萬元的問題后不報告、不處置。2019年8月，南久多杰將哈爾蓋鎮派出所供熱管溝工程承包給沒有施工資質的公司進行施工，且未對施工過程進行有效監管，致使施工過程中發生3人死亡、1人受傷的較大生產安全事故。2020年3月，南久多杰受到黨內嚴重警告、政務記大過處分。哈爾蓋鎮派出所所長索南才讓受到政務警告處分。

去年以來，中共中央辦公廳出臺《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，省委印發《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的指導意見》，州委下發《海北州激勵干部干事創業容錯糾錯實施辦法》，旗幟鮮明鼓勵干部干事創業、擔當作為。但仍有個別黨員干部存在站位不高、疏于職守、懈怠職責、消極應付等不擔當、不作為問題，既貽誤事業發展、破壞干事創業環境，也嚴重損害了群眾利益。對以上3名黨員干部進行嚴肅問責，充分體現了州委狠抓工作落實的鮮明態度，也釋放了有權必有責、有責要擔當、失責必追究的強烈信號。

當前，全面建成小康社會和決戰決勝脫貧攻堅任務緊迫繁重，我州發展正處在爬坡過坎的關鍵時期，需要大批敢擔當、有作為的干部。全州各級黨組織和廣大黨員干部要切實提高政治站位，真正把中央決定、省委部署和州委要求體現到具體工作中，落實到實際行動上，不斷增強工作動力，激發干事魄力，練就過硬本領，爭當推動改革發展的“排頭兵”。全州各級黨組織和廣大黨員干部要持續改進工作作風，全面深入查找本部門和干部自身存在的問題，用鐵的手腕、實的招法、硬的措施，推動干部隊伍作風建設取得更大成效。各級紀檢監察機關要強化監督執紀問責，加大對不擔當、不作為，形式主義、官僚主義等問題的查處力度，對敷衍應付、推諉扯皮、不負責任并造成嚴重后果的，堅決嚴肅處理；要堅持“一案雙查”，針對發現的問題，既追究領導責任也追究監督責任，以強力問責倒逼責任落實，督促黨員領導干部以上率下、走在前列，努力為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅提供堅強紀律作風保障。