2024年是ESG理念提出20周年，可持續(xù)發(fā)展已成為全球共識和目標(biāo),引領(lǐng)著全球各國的綠色轉(zhuǎn)型與戰(zhàn)略升級，也成為企業(yè)發(fā)展的新趨勢和新要求。12月17日，以“責(zé)任同行，共創(chuàng)未來”為主題的2024澎湃新聞責(zé)任踐行者年會落幕，來自政府部門、國際組織、專業(yè)機(jī)構(gòu)、科研院所和重點(diǎn)企業(yè)等嘉賓，共同探索可持續(xù)發(fā)展的路徑與創(chuàng)新模式。

同時，會上發(fā)布了2024澎湃新聞責(zé)任踐行者年度優(yōu)秀案例，涵蓋年度責(zé)任踐行公益項(xiàng)目、鄉(xiāng)村振興、可持續(xù)發(fā)展等11類獎項(xiàng)，為促進(jìn)企業(yè)和公益組織的可持續(xù)與高質(zhì)量發(fā)展提供可靠樣本。據(jù)了解，此次評選以“可持續(xù)性”為核心指標(biāo)，以環(huán)境改善可持續(xù)性、經(jīng)濟(jì)發(fā)展可持續(xù)性、社會包容可持續(xù)性為主要考察指標(biāo)。海爾集團(tuán)憑借在ESG方面的創(chuàng)新探索，獲評“年度責(zé)任踐行可持續(xù)發(fā)展”優(yōu)秀案例。

海爾集團(tuán)從1984年成立至今，一直注重履行社會責(zé)任，是最早倡導(dǎo)并積極踐行ESG理念的全球化公司之一，將ESG發(fā)展理念貫穿企業(yè)全產(chǎn)業(yè)、各環(huán)節(jié)，推動綠色低碳循環(huán)經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身與社會、自然的和諧共生。

在持續(xù)推進(jìn)低碳轉(zhuǎn)型的過程中，海爾以科技為驅(qū)動，探索出全流程、全鏈條、全生態(tài)綠色發(fā)展新路徑。全流程綠色發(fā)展方面，堅(jiān)守“6-Green”戰(zhàn)略，將自主創(chuàng)新的低碳節(jié)能科技融入到“綠色設(shè)計(jì)、綠色制造、綠色營銷、綠色回收、綠色處置、綠色采購”的產(chǎn)品全生命周期管理中，致力于產(chǎn)品綠色化、制造綠色化、產(chǎn)業(yè)綠色化發(fā)展。在青島萊西打造行業(yè)首座家電再循環(huán)互聯(lián)工廠，一年拆解200萬臺廢舊家電，循環(huán)新材料產(chǎn)能3萬噸，年碳減排能力約1.7萬噸。全鏈條綠色發(fā)展方面，通過綠色生產(chǎn)、綠色伙伴式供應(yīng)商管理、“數(shù)字賦綠”等方式，打通全產(chǎn)業(yè)鏈同步減碳，建立了覆蓋產(chǎn)業(yè)鏈全環(huán)節(jié)的智能協(xié)同平臺，與上下游企業(yè)一同推動全產(chǎn)業(yè)鏈綠色轉(zhuǎn)型。全生態(tài)綠色發(fā)展方面，依托旗下的卡奧斯工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺打造開放的綠色低碳解決方案賦能平臺，目前已賦能全國18個工業(yè)園區(qū)和700余家企業(yè)，探索出560多個場景及1000余套定制化能源解決方案。

家電行業(yè)再循環(huán)互聯(lián)工廠冰箱自動拆解線

在社會責(zé)任方面，累計(jì)投入希望工程1.4億元，共計(jì)援建405所希望小學(xué)和1所希望中學(xué)，覆蓋全國26個省、自治區(qū)、直轄市，是團(tuán)中央希望工程中援建希望小學(xué)最多的企業(yè)。2024年海爾創(chuàng)業(yè)40周年之際，啟動全新海爾希望小學(xué)公益項(xiàng)目-“海爾小科學(xué)家計(jì)劃”，激發(fā)孩子們創(chuàng)新創(chuàng)造的潛能。近年來，在國內(nèi)抗災(zāi)救援、公益醫(yī)療、愛心志愿活動等方面累計(jì)捐贈超過8億元。同時，積極投身海外慈善公益活動，帶動就業(yè)超百萬人。公共衛(wèi)生方面，海爾生物醫(yī)療創(chuàng)新研發(fā)太陽能直驅(qū)儲冷技術(shù)系列疫苗冰箱，解決了電力缺失帶來的疫苗存儲安全問題，每年為4500萬兒童提供疫苗安全接種。

40年援建400所希望小學(xué)-巴林左旗海爾希望小學(xué)揭牌，海爾啟動全新教育公益計(jì)劃

在公司治理方面，建立了規(guī)范有序的治理結(jié)構(gòu)，形成了權(quán)責(zé)分明、相互協(xié)調(diào)和相互制衡的治理機(jī)制，保障了企業(yè)管治高效合規(guī)。同時，堅(jiān)持“人的價(jià)值最大化”，創(chuàng)新“創(chuàng)客制”增強(qiáng)全員活力，搭建全方位的員工關(guān)愛平臺、學(xué)習(xí)平臺，為員工實(shí)現(xiàn)個人價(jià)值提供廣闊舞臺，讓員工成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源頭活水。

2024年是中國ESG整合和向縱深發(fā)展的一年，以海爾等為代表的頭部企業(yè)在這道“必答題”上交出了可圈可點(diǎn)的答卷。未來，海爾將不斷夯實(shí)科技創(chuàng)新動力引擎，助力中國經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。