你的工作，有可能被AI取代嗎？

早在2016年，孟晚舟就曾在演講中表示，她建議兒子一定不要選擇和機器競爭的職業，“未來10年、20年，很多的工作將會被機器承擔……擇業時要考慮還有什么工作是機器承擔不了的。”

2022年，ChatGPT橫空出世，讓人類對于“被AI取代”的擔憂愈發強烈。在花旗銀行的最新報告中，銀行業被認為是最可能被人工智能顛覆的領域。同樣的觀點也得到了智聯招聘CEO郭盛的支持。他表示受AI影響最大的三個職位是財務/審計/稅務、翻譯和銀行。

AI會讓很多人失業嗎？類似問題，澎湃問吧曾有多位嘉賓進行解讀，一起聽聽大家的看法。

AI會讓人大規模失業嗎？

@一只餃子OAQ：機器一旦學會深度學習，是否意味著人類大規模失業？哪怕是腦力勞動領域，例如金融圈，機器的預判、計算應該也要比人類精準得多？

復旦大學哲學學院教授 徐英瑾：深度學習本身依賴于大量的數據。有人擔心深度學習的推廣會讓人類失業，但實際上外部的情況是經常發生變化的。即深度學習所依賴的數據總和往往是過時的數據。

對于嶄新變化的各種各樣的情況，人類是有基于自己的靈光乍現進行迅速反應的能力，而機器是不具備的。只要人類保持自己的創造性，就不用擔心深度學習會取代我們的工作。

@a勇188：有了ChatGPT，會有很多人失業嗎？

上海人工智能研究院研究員 陳逸君：我認為這個問題需要辯證地去看待。短期來看一些諸如客服、公文寫作、數據分析等較為基礎的崗位可能會被取代。但就目前的情況而言，我認為人工智能在未來的很長時期內都無法取代人類創造性的腦力活動，它實質上并不具有真正的思辨能力。

而且，人工智能的迅速發展又會創造很多需要創造性勞動的崗位，長期來看有益于人類的發展。正如蒸汽機替代馬車一樣，馬車夫這一行業漸漸消失了，但更多的機會涌現了，人類的生產效率也得到了飛速提升。我認為應當樂觀地看待這件事情。

@treasure：人工智能在未來是否會有自己的意識？AI的發展是否會導致很多人失業？我們如何去看待這些問題？

上海社科院文學研究所助理研究員 朱恬驊：對于您的第一個問題，如果是說看上去有意識的話，在有些時候今天的AI已經呈現出這一點了。當然，這種“意識”很大程度上是我們自己給它投射上去的，而且從某種角度上講，離開這種投射之外也許很難再說有沒有“意識”。就好像看待動物的某些行為時，我們也會認為它們是有意識的，盡管生物學家能從生理過程的角度給出另一種“無意識”的解釋。

對于第二個問題，的確會有一部分工作轉移到AI來進行，但也正如同自動售貨機并沒有消滅售貨員這個職業，用AI“替代”人工并不是由單獨的AI發展狀況來決定的。最近一些科技巨頭公司出現裁員潮，更多與當地的經濟環境變化相關，而AI的發展有時候只是一個比較表面的“借口”。不如說，AI提供了某種參照，可以讓我們重新思考、設想并追求更合乎倫理、更能體現“人”的價值與尊嚴的勞動。

澎友發言

▲這些崗位容易被取代

@澎湃網友fEJzYb：銀行業最易被取代，人工智能說話更好聽甚至政策解讀更全面。

@阿飛負傳：翻譯、記者、老師、配音員、攝影師，很容易被取代。

@澎湃網友veyYbe：我想機器人可以代替人類去做清潔方面的工作，又臟又累的活，人都不愿意去干，就讓機器人去干吧。產線的廠房那么大，人是干不過來的，如果機器人可以把工廠衛生搞好，把車間打掃得干干凈凈，把廁所洗干凈，真的會起積極影響作用。我現處的家具行業工廠，塵土飛揚，過道經常有垃圾煙頭，廁所又臭又臟，生產環境太不友好，我真的很希望能有機器人去搞衛生，來保障員工的身體健康。

還有餐飲行業，如果有機器人解決廚房衛生，真的對人們太友好了！不僅替老板解決了衛生問題，更重要的是保障了顧客的食品安全。

▲這些工作，AI做不了↓

@imgao：月嫂、育兒嫂，帶孩子的工作，怎么取代？

@chalk：廚師，外國人可能無所謂，中國胃真的不想吃預制菜。

@行走的嫩牛五方：所有需要人的情感情緒去理智分析判斷的行為和工作，都無法被人工智能取代。我們把人工智能看得太重、捧得太高了，當然，有些是出于商業目的，有些是不加思考盲目跟風，有些是因為天生樂觀、熱愛新鮮事物，對人工智能充滿好奇和期待。

總之，人之所以為人，是因為我們會思考和判斷，人工智能不是萬能的。