德國一家工廠生產線上的工人。視覺中國 圖

德國工商大會（DIHK）的一項調查表明，超過半數的德國公司面臨勞動力短缺的問題。

據路透社1月12日報道，德國工商大會（DIHK）于當地時間12日透露，調查發現目前共有53%的德國公司存在勞動力短缺問題，該數字達到歷史最高水平。具體數據顯示，67%的電氣設備制造商無法填補職位空缺，67%的機械工程公司無法填補職位空缺，65%的汽車制造公司無法填補職位空缺。這意味著作為德國支柱型產業的制造業受到巨大沖擊。

DIHK副總裁阿希姆·戴克斯（Achim Dercks）表示，由于德國有約200萬個職位空缺待填補，將造成近1000億歐元（約合人民幣7254億元）的產出損失。他補充道，員工短缺與能源價格高企對企業來說是“危險的組合”，可能導致企業生產轉移到海外，并危及德國未來的能源轉型、數字化發展和基礎設施建設。