在流行人工智能、大數據、共享經濟的今天，我們重申勞動的尊嚴與價值。因為勞動者是一切宏偉架構的基石，也是一切進步的意義所在。

“五一”勞動節誕生至今已過百年，現在仍是全球性的節日，有著蓬勃的生命力。在個人層面，勞動是自我實現的路徑。在社會層面，勞動是財富噴涌的源泉。在國家層面，勞動更是關系著國運興衰。

費孝通、杉原熏、阿瑞吉等學者用“勤勞革命”來解釋東亞模式，尤其是中國的崛起。中國“勤勞革命”不同于西方“工業革命”的發展道路，表現為：相對廉價但受過基礎教育的熟練勞動力；勞動密集型產業；推崇勤勞致富的工作倫理等。

中國依靠“勤勞革命”，在資本稀缺的條件下崛起為“世界工廠”，并不斷向產業鏈上游攀升。“8億件襯衫換一架飛機”曾讓無數國人神傷。現在中國高鐵大踏步走出國門，國產航母正式下水，國產大飛機C919即將首飛……喜訊頻傳，但永遠不能忘記“8億件襯衫”背后的勞動大軍，是他們的青春和汗水成就了我們的光榮與夢想。

“勞動者最光榮”，不是一句喊喊而已的口號。一分耕耘一分收獲，是勞動者埋頭苦干時的內心期許，也理應是外界給予勞動者的莊嚴承諾。

中國在2015年發布“中國制造2025”，制造業被定性為“立國之本、興國之器、強國之基”。決定經濟轉型能否成功的根本要素是人，所以“大國工匠”愈發顯得稀缺而寶貴。近年來，政府與產業界在“工匠精神”上良性互動，引導“勞動升級”推動產業升級。

時代變了，勞動崗位變了，勞動者的面貌也變了，但勞動的價值和尊嚴不變。例言之，中國電商發達，背后是200多萬快遞員的兢兢業業；共享經濟火熱，離不開外賣小哥的奔走、網約車司機的應答。社交網絡上“關愛外賣小哥”的呼聲，就是新時代的“為勞動者送溫暖”。

人工智能、自動化屢屢引發“替代人類”的隱憂，但再先進的工具也只是工具。蒸汽機沒有消滅勞動、電氣化沒有消滅勞動，AI也不會消滅勞動。

勞動者不需要悲情，但勞動者需要尊重。尊重不只在今天，讓改革為勞動者護航，讓勞動者擁有更多的獲得感。

為實干加油。